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DIVERSIDAD, EQUIDAD E INCLUSIÓN
Comprometidos con la diversidad, la equidad y la inclusión en todas las áreas de nuestras operaciones.
DIVERSIDAD, EQUIDAD E INCLUSIÓN
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Mobility Credit Union está orgullosamente comprometida con la diversidad, la equidad y la inclusión en todas las áreas de nuestras operaciones. Nuestro programa de diversidad, equidad e inclusión incluye una declaración pública y prácticas de contratación inclusivas, pero no nos detenemos ahí. Estamos plenamente comprometidos a garantizar que cada persona con la que interactuamos se sienta honrada, celebrada y apreciada por quien es. Esto incluye a nuestros miembros, empleados, miembros de la junta, proveedores, visitantes y socios comunitarios. Todos los miembros de nuestra comunidad son vitales para el éxito de nuestra Credit Union, no a pesar de las creencias, antecedentes y habilidades diferentes, sino debido a ellas.
POLÍTICA DE DIVERSIDAD DE MOBILITY CU
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Mobility Credit Union se compromete a asegurar que la diversidad, la inclusión y el respeto sean partes integrales de nuestras operaciones diarias. Para ser una organización de alto rendimiento, nos esforzamos constantemente en fomentar una cultura laboral inclusiva y un entorno que abrace la diversidad de nuestros empleados y miembros. Creemos que nuestras diferencias y perspectivas individuales variadas son la fuente de nuestras mayores fortalezas como lugar de trabajo. Entendemos que la diversidad es esencial para un ambiente laboral positivo en el que todos los empleados tienen la oportunidad de alcanzar su máximo potencial y maximizar sus contribuciones.
Todos son bienvenidos en Mobility Credit Union, ya sean empleados o miembros. Todos serán tratados con respeto y dignidad, independientemente de raza, color, edad, origen nacional, sexo, identidad de género, orientación sexual, religión, capacidad, estado civil, afiliación política o servicio militar. Mobility Credit Union fomenta una atmósfera de inclusión y respeto que no solo enfatiza, sino que también se basa en las fortalezas que aportan las diferencias en los estilos, ideas y contribuciones organizacionales de cada persona.
Todos compartimos la responsabilidad de asegurar que la diversidad y la inclusión sigan siendo atributos principales de Mobility Credit Union. Todos los empleados son alentados a adoptar activamente estos principios en todo lo que hacemos para hacer de Mobility Credit Union un excelente lugar para trabajar y escoger como banco.
DENOMINACIONES DE DIVERSIDAD CERTIFICADAS
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Ron Perry, Presidente/CEO: Ejecutivo Certificado en Diversidad
Chelly Clanton, SVP/Directora: Profesional Certificada en Diversidad
Justin Stuart, SVP/Marketing: Profesional Certificado en Diversidad
CONSEJO DE DIVERSIDAD
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Nuestro Consejo de Diversidad trabaja directamente con el equipo de liderazgo de Mobility Credit Union para mejorar nuestros esfuerzos corporativos sobre la diversidad y la inclusión.
MIEMBROS DEL CONSEJO DE DIVERSIDAD DE MOBILITY CU
Chelly Clanton: SVP/Directora
Justin Stuart: SVP/Marketing
Yvonne Jones-Mundy: Asistente de Contabilidad
Lashundra Barton: Gerente de Sucursal Mid-Cities
CAPACITACIÓN Y EDUCACIÓN
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Todos los empleados y miembros de la junta de Mobility Credit Union participan en una capacitación anual sobre diversidad.
SOCIOS DE ORGANIZACIONES COMUNITARIAS DE MOBILITY CU
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Collin County Black Chamber of Commerce
Greater Dallas Hispanic Chamber of Commerce
Irving Hispanic Chamber of Commerce
North Texas LGBT Chamber of Commerce
Regional Hispanic Contractors Association
The Gatson Group
TX Diversity Council